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  • Paris / Ile de France

Gaëtan Lecarpentier

  • Paris / Ile de France

Situation professionnelle

En recherche d'emploi
En recherche active

Présentation

Durant mes 18 années au sein de cabinet de conseil & E.S.N en tant que business manager / talent recruiter,
j'ai développé une expertise sur les domaines de l'IT et les métiers banque, finance, assurance notamment.

“ L’avenir du salariat et du travail indépendant, c’est l’hybridation ”

Evangéliste du Freelancing en France depuis 2012 et témoin privilégié de la transformation digitale,
j'accompagne les freelance dans leur recherche de projets et les clients dans le staffing de leurs équipes projets.

Expériences

Partner

POWO
Depuis février 2019
Description de l'entreprise

Agence de freelances spécialisée en management et technologies.

Powo ( www.po-wo.com ) répond aux évolutions du monde du travail, en inventant le Poworking pour accompagner les freelances dans leur développement professionnel au service de la réussite des entreprises.

Powo sélectionne les talents les plus qualifiés afin de proposer les meilleures équipes pour la réalisation de projets innovants.

Site web de l'entreprise

http://www.po-wo.com

Key Account Manager

INOP'S
Juin 2017 à novembre 2018
Missions effectuées
  • Key Account Manager SCOR / AXA & AXA Banque
  • Négociation Direction des Achats (Référencement et Accord Cadre)
  • Mise en place de la stratégie commerciale
  • Développement commercial comptes Banque / Finance / Assurance (BNP, Crédit Agricole, BPCE, Barclays, ...)
  • Réponse à consultations en AT et Forfait
  • Gestion des relations partenaires Inop's
  • Beta testeur de la plateforme www.xxe.fr
  • Support N1 Salesforce
Description de l'entreprise

Créé en 2009, INOP’S est le premier acteur de prestations intellectuelles d’expertises IT et de conseils métiers, s’appuyant sur un réseau de partenaires labellisés. Par son modèle unique, INOP’S fédère autour de projets informatiques des PME SSII à forte valeur ajoutée (expertise technique, métier, innovation) et les grands donneurs d’ordre privés et publics.

Site web de l'entreprise

http://www.inops.fr

Founder & Chief Freelance Officer

e-Tenaga
Septembre 2012 à janvier 2017
Missions effectuées
  • Accompagnement commercial
  • Intermédiation Clients finaux / Freelance
  • Conseil, Négociation, Concergierie
Détails de l'expérience
  • Chiffres d'affaires = Marge
  • 2014 : 50 K€
  • 2015 : 70K€
  • 2016 : 85 K€
Description de l'entreprise

Création d'un cabinet de conseil et d'intermédiation à destination des consultants Freelance.

Site web de l'entreprise

http://www.e-tenaga.fr

Responsable commercial

Bluestone
Avril 2008 à juin 2012
Missions effectuées
  • Prospection de nouveaux comptes & développement commercial
  • Gestion des partenariats sous-traitants
  • Mise en place de procédures de suivi commercial
Détails de l'expérience
  • Prestations en assistance technique
  • Clients : Banque de France, APEC, EDF, Bouygues Telecom
  • Profils : Développeur SAS, Data Scientist, Consultant BI, Développeur PHP, Intégrateur Web
Description de l'entreprise

S.S.I.I de 100 collaborateurs spécialisée Data Intelligence et Business Intelligence

Site web de l'entreprise

http://www.bluestone.fr

Responsable commercial

GFI
Mars 2004 à avril 2008
Missions effectuées
  • Gestion opérationnelle d'une agence de 60 consultants.
  • Développement commercial Chasse & Elevage
  • Suivi RH des collaborateurs: entretiens annuels, formation, rémunération ...
  • 40 recrutements effectués sur la période
  • Définition des axes de recrutement pour l’agence et encadrement de 2 chargés de recrutement
Détails de l'expérience
  • CA - 2005 : 3,6 M€. 2006 : 4,2 M€. 2007 : 5 M€.
  • Clients : Natixis, Caisse d'Epargne, HSBC, Partecis, Crédit Foncier.
  • Profils : Consultant MOA / AMOA Monétique, Directeur de projet, Directeur technique, Chef de projet, Développeur, Consultant Test, ...
Description de l'entreprise

S.S.I.I de 10 000 collaborateurs à travers le Monde.Prestations de services dans le cadre de régie, forfait, TMA et TRA

Site web de l'entreprise

http://www.gfi.fr

Chargé de développement touristique

Dario Communication
Décembre 2002 à janvier 2004
Missions effectuées
  • Création d’une « Web Agency » d’informations touristiques.
  • Démarchage auprès des sites touristiques et commerçants (hôtels, restaurants, spectacles, commerces ...)
  • Mise en place d’un partenariat avec les collectivités locales et établissements touristiques
  • Gestion quotidienne de l’actualisation des événements sur site Internet

Ingénieur d'affaires

Maten
Août 2000 à novembre 2002
Missions effectuées
  • Création et développement d’un portefeuille client de zéro
  • Définition des besoins et des profils
  • Sourcing / Entretien individuel des profils sélectionnés. (10 entretiens / semaine). - Présentation au client et négociation commerciale
  • Suivi des collaborateurs (bilan annuel, gestion de carrières) et comptes clients
Détails de l'expérience
  • CA - 2001 : 1,2 M€. 2002 : 2,3 M€
  • Clients : Atos Origin, Danone, Manpower, Com6, Chronopost, AFP
  • Profils : Développeur, Chef de projet, Technicien d'exploitation, Ingénieur Système, Ingénieur Telecom
Description de l'entreprise

S.S.I.I de 50 collaborateurs, filiale du Groupe Dualis (13 agences, 800 collaborateurs sur Paris), uniquement en assistance technique.

Site web de l'entreprise

http://www.maten.fr

Formations

Master Management de l'innovation

Université Paris Est - Marne La Vallée
Depuis septembre 2018
Description de la formation

V.A.E en cours (Validation Acquis Expérience)
MITIC : Innovation des services et technologies de l'information et de la communication

Niveau DEUG A.E.S

Université Versailles - St Quentin en Yvelines
Septembre 1996 à juin 1998
Description de la formation

Administration, Economie et Social

Bac G2

Lycée Plaine de Neauphle, Trappes
Septembre 1993 à juin 1996
Description de la formation

Comptabilité, Gestion, Communication

Compétences

  • Tous types d'interlocuteurs professionnels (DSI, RH, Achats, ...)
  • Définition de la stratégie commerciale
  • Pilotage de l'activité / KPI / SLA
  • Management d'une équipe commerciale jusqu'à 5 personnes
  • Management d'une équipe recrutement jusqu'à 5 personnes
  • Prospection commerciale
  • Création et développement d’un portefeuille commercial
  • Soutenance et négociation commerciale
  • Atteintes d’objectifs commerciaux sur chiffres d’affaires et marge brute.
  • Suivi de la relation commerciale / Fidélisation
  • Politique de recrutement
  • Sourcing, qualification, entretien candidat, débriefing, closing
  • Affectation de ressources, Gestion de collaborateurs
  • Gestion de carrière, GPEC, Politique de rémunération

Loisirs

  • Apple Addict, French Tech
  • Mobilité, Santé connectée
  • Tennis, Golf, Marche sportive, Spinning
  • Sports sur tous supports (tv, radio, web, presse) du football au golf, du biathlon au tennis, ...
  • Economie & Business (FinTech, FrencTech, ...)